O Ukrainian Hub, organização não governamental de apoio ao empreendedorismo nacional, juntamente com a CRDF Global e com o apoio do Concord Bank e Innovecs, conduziu um programa de treinamento para mulheres fundadoras de negócios tecnológicos, o Programa de Liderança Feminina.
O objetivo do projeto é o apoio educacional e financeiro para empresas ucranianas inovadoras fundadas por mulheres.
O programa é implementado em formato híbrido - online e offline. Assim, possibilitou a adesão do projeto a um maior número de participantes de todo o país. Um total de 50 mulheres empreendedoras participaram do curso off-line. O treinamento ocorreu respeitando todas as normas sanitárias e regras para realização de reuniões em grupo no Espaço Innohub, com o apoio da Innovecs. Além disso, mais de 40 participantes se juntaram ao stream no programa Slack.
O programa educacional durou de 12 a 17 de outubro de 2020 e consistiu em duas partes consecutivas:
— um acampamento empresarial de quatro dias do Programa de Liderança Feminina
- um bootcamp STEP de dois dias
Durante o acampamento de negócios, os participantes foram ensinados por especialistas e mentores da Ucrânia, Europa e EUA. As sessões foram realizadas nas seguintes áreas: gestão e trabalho com finanças, marketing e desenvolvimento de negócios. Um total de 18 especialistas e 9 mentores aderiram ao programa.
Participantes em sessões de mentoria
Para que as participantes do Programa de Liderança Feminina estejam suficientemente preparadas para o bootcamp e os pitches finais, o programa do business camp foi construído em uma sequência lógica.
Em particular, o primeiro dia do programa consistiu em quebra-gelos, introduções e imersão nas tendências atuais de gerenciamento. Os participantes aprenderam como evitar e superar situações de crise no trabalho, por que a automação dos processos de negócios é importante e também falaram sobre o entendimento mútuo dentro da equipe.
"Todas as pessoas na empresa devem entender exatamente o que você faz e o que acontece dentro da empresa", disse a especialista Victoria Prydatko, fundadora da agência de recrutamento VP Team.
O segundo dia foi dedicado à comunicação e marketing. Os especialistas falaram sobre os fundamentos do marketing direto e por que esse elemento de trabalho é importante para os negócios; pesquisou o mercado e trabalhou na criação de uma estratégia de marketing.
"Por onde começar a construir uma estratégia de relações públicas? Com as perguntas certas! — Orysya Khimyak, diretora de relações públicas do ReFace App, falou sobre a interação com o jornalismo e a construção de uma comunicação forte. — PR é um elemento extremamente importante para criar confiança em seu produto, para encontrar investidores, clientes e parceiros, e também afeta diretamente seus números de vendas.
O terceiro dia foi dedicado ao desenvolvimento do negócio, transformação do produto, design thinking e desenvolvimento da inovação, bem como à definição do Perfil de Cliente Ideal.
"De onde vem uma nova oportunidade ou ideia de mercado? — Por uma certa necessidade, por um problema, por preguiça das pessoas. Vem do pensamento de cada um de nós. Da compreensão do que a humanidade precisa, nascem produtos engenhosos”, disse Oleksandr Akimenko, que falou aos participantes do programa sobre os princípios do design thinking.
No quarto dia, os participantes estudaram gestão financeira, conheceram as possibilidades de automatizar e atualizar ferramentas de relatórios. Um bloco separado foi uma palestra sobre captação de recursos: sobre as peculiaridades de trabalhar com doações e cooperação com doadores, sobre os atuais programas de apoio ao desenvolvimento de negócios.
"Para receber uma bolsa, você deve entender claramente como planeja gastar esse dinheiro, para quais produtos os recursos serão destinados. Com quem e como você vai cumprir as promessas feitas aos doadores", enfatizou Olesya Malyovana, especialista em gestão de subsídios, curadora e autora do Programa de Liderança Feminina.
Olesya Malyovana, curadora do programa
Durante o bootcamp STEP de dois dias, os mentores facilitaram os participantes e seu desenvolvimento de projetos pessoais, bem como os prepararam para o pitch final, que determinou os quatro vencedores que receberam o prêmio principal do CRDF Global — financiamento para desenvolvimento de negócios ($ 5000).
Em particular, os vencedores dos prêmios foram:
- Anastasia Romanova por criar um sistema de proteção contra mosquitos ecologicamente limpo e inteligente em áreas abertas SEMCS por Controle de Mosquito;
- Kateryna Domchenko para o projeto AGRO BI/Horos.TECH — plataforma de business intelligence para contagem de passos e identificação de ervas daninhas com base em fotografia aérea com auxílio de aprendizado de máquina;
- Anna Belevantseva - para Esper Bionics, Dispositivos IoT na área de próteses;
- Natalya Limonova por criar uma plataforma online interativa para aprendizado combinado e individual Escola on-line inovadora global.
Por sua vez, o parceiro do programa - Concord Bank - forneceu um certificado de abertura de conta anual e realização de operações sob o pagamento 0% pelo serviço a mais uma vencedora do pitching - Oleksandra Gladyshevska, fundadora do serviço de seguro fácil de animais de estimação contra acidentes SPOKK.
Participantes do Bootcamp e vencedores da competição de pitch final
O programa foi iniciado pelo Conselho de Coordenação Ucraniano-Americano com o apoio do CRDF Global e implementado pela ONG "Ukrainian Hub".
Mais sobre o programa: www.ukrainianhub.org/female_program
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